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保健概念真的很重要!!

尤其現在的黑心食品一大堆，要補充營養說不定還吃到毒素

所以就要透過一些營養品來補充必備的營養素囉

【小兒利撒爾】液態鈣 咀嚼式軟膠囊1盒(60粒-盒)在momo購物網站，常常都會被秒殺

畢竟太多人跟我一樣再找這款產品了

一些講健康雜誌都有說某些成分是不錯的

剛好這一款產品就有這的元素喔

而且平常不太容易降價

現在難得momo在特價了，那就好好幫家人準備好吧

畢竟健康無價

千金難買早知道，趁早對自己身體好一點總是對的囉

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別錯過這個特價的機會喔!









詳細介紹如下~參考一下吧

說明：




  • 品號：2856110


  • 澳洲進口500mg碳酸鈣，
  • 幫助小朋友牙齒、骨骼發育健康
  • 液態劑型鈣質吸收率UP!




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描述：



小兒利撒爾-健康補給站 液態鈣

【折扣價】【ptt推薦】● 澳洲進口碳酸鈣，每粒純鈣含量200mg，相當於200cc牛奶含鈣量，能補足日常飲食不足之鈣質


● 採獨特液態劑型，人體吸收效率更佳



● 香草口味小朋友更喜歡




【 商品成分 】


每粒碳酸鈣500mg




【 用法用量 】


1~6歲每日1-2粒；7~9歲每日2-3粒；10歲以上每日3-4粒













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目前有在博客來也在做3c的特價喔









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熱點新聞搶先報

台灣超商、賣場等服務業雖吸納大量就業人口，但這類非全時、非全職勞動者，正是勞動條件最差的部分工時勞工，也是低薪、長工時主要對象；不過政府對這群相對弱勢的非典型勞工，至今仍以不具法律效力的應行注意事項對應，相對其他國家不但落後，更是嚴重失職。主計總處統計顯示，部分工時勞工逐年攀升，至上月已達40.5萬人。雖然部分工時適用勞基法，但是由於勞基法規範不夠完整，勞動部多年來僅以連行政命令位階都不如的「僱用部分時間工作勞工應行注事項」補充說明，效力及內容仍顯模糊。光以部分工時定義為例，何謂「部分工時」？勞動部調查時以每周工時未滿30小時定義，主計總處調查標準卻是每周未滿35小時；勞動部的注意事項則以「其工作時間相對全時勞工有相對程度縮短之勞工」，官方定義不明，雇主自然有上下其手空間，明明每周工時42小時應屬正職勞工，仍被常年以「部分工時」聘僱，也就不足為奇。儘管勞動部三令五申，部分工時勞工相關休假、產假、乃至事病假，都必須依正職員工相同比例提供，也就是「比例平等原則」，但連官方調查都顯示，部分工時六成沒給特休假，七成沒休過特休假，沒有陪產假更高達八成；「比例平等原則」在實務上被實踐的可能性幾乎不存在。學者點出的「假月薪、真時薪」，或是「假時薪、真全職」，不只是僱用型態的扭曲，背後代表的是勞工被雇主A走的錢與假。上述遊走法律邊緣的問題，只是部分工時被剝削的冰山一角，其他如勞保投保率偏低、勞退未提撥等，都是部分工時最常受損的權益。勞動部近日雖已表示將訂定部分工時勞工專法，但起步顯已太晚，如何在專法完成前補強，也還有待努力。





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